仕事にやりがいを見つける方法

仕事にやりがいを見つける事は、仕事を楽しくする事に繋がりますよね。
今の仕事にやりがいを感じなかったり、やりがいが見つからないという事は
その仕事は自分に合ってないのではないか、という事に悩んでしまうかもしれません。

仕事が楽しくないと、人生の多くの時間を楽しくない事で過ごしてしまう
という事にも繋がってしまうのではないかと思いますし
出来るだけ多くの時間を楽しみながら人生を歩んで行きたいですよね。

今の仕事にやりがいを見つける為に、仕事のやりがいについて考えてみる事で
新しいものが見えて来るかもしれません。

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【やりがいとは】

仕事に対するやりがいというのは、人によって様々なのではないでしょうか。

例えば人に喜ばれた時にやりがいを感じたり、企画をやり遂げた時にやりがいを感じたり
何かを理解してもらった時にやりがいを感じたり、自分の成長にやりがいを感じたり

そういった事の中から、自分が何に対して、どんな事に対してやりがいを感じるのか
という事を考え、仕事に対してどんなやりがいを自分は求めているのか
という事が分かれば、今の仕事からやりがいを見つける事が出来るのではないでしょうか。

やりがいというのは、そこに生まれる価値を手にする事、感じる事によって生まれるものですので
自分が何に対して価値を重く置いているのか」という事を考える事も、自分のやりがいを見つける為に考えてみるのもいいかと思います。

「幸せ」に価値を感じるのであれば、人がより幸せになる瞬間や、幸せな時間に対してやりがいを感じ
幸せが生まれる瞬間、赤ちゃんが生まれる瞬間に立ち会う仕事や、幸せな瞬間を捉える写真家など
そういった事を仕事にしてみるのも良いかと思いますし、今の仕事でどれだけ「幸せな時間」を創れるか
という事を考えてみるのもいいのではないでしょうか。(幸せ体質になる方法

「自分の成長」に価値を感じるのであれば、自分が成長したと思える瞬間にやりがいを感じ
自分が成長すると思える事、新しいことへのチャレンジや、変化に対して前向きな仕事をしてみるのも良いかと思います。
今の仕事に「自分の成長」を求めるとするならば、自分の中で何を目指すのか、という事を考え
それを継続する事を考えてみるといいのではないでしょうか。(やりたいことを見つける方法

自分が何に価値を感じ、何を得る事でやりがいを感じるのか
という事を考える事で、今の仕事に対してやりがいを感じる事ができるかと思います。

【やりがいを求めない】

仕事に対してやりがいを求めるという事は受動的で、「仕事にやりがいがない」という人や
「やりがいが見つけられない」という人は、考え方や視点を変えてみる事でやりがいを見つける事が出来るのではないでしょうか。

仕事に対してやりがいがない、というのは自分で勝手に決めている事かもしれません。
やりがいが感じないからといって仕事を点々とするのであれば、一度今の仕事にやりがいを見つけるように
自分から行動していくことが大切かと思います。

仕事の内容が同じでも、そこに自分でやりがいを見つける事ができれば
その仕事は「やりがいのある仕事」となることでしょう。

会社や職場に対して受動的であることは、自分の人生を周りに依存している
周りに左右されているという事でもあります。

自分の人生を楽しくするのも、つまらなくするのも自分が決める事が出来る、という事を念頭に
仕事に対してのやりがいを探してみてはいかがでしょうか。(他人と過去は変えられない?

【仕事にやりがいを見つけるには】

今の仕事に対してやりがいを感じる為に大切な事は、自分が何に価値を感じるのか
という事をまずは知る事から始まります。

そしてその価値を得る為に、その価値を産み出す為に出来る事を考え
自分から行動して行くという事が大切なのではないでしょうか。

自分の人生を創造するのは自分であり、今の仕事を選んだのは自分自身です。

自分がどんな選択をして人生を生きているのか、という事を考える事は
どんな人生にしたいのか、何を感じて生きて行きたいのかを自分で選択する事に繋がるのではないでしょうか。

【仕事にやりがいを見つけたら】

自分の仕事に対してやりがいがないと思っていた人が、物事を見る視点や考え方を変え
自分でやりがいを見つける事ができるようになれば
これからどんな仕事をしていても、やりがいを見つける事が可能となるでしょう。

仕事の他にも、何かに対してつまらないと思ったり
自分の不幸に目を向けたり、足りないものを数えたりして
自分の人生が良くない方向へと向かっていると思う事があるのであれば
仕事にやりがいを見つけるように、他の事に対しても視点や考え方を変える事で
自分の望む人生を生きる事が出来るのではないでしょうか。(自分の人生に責任を持つ、選択するという事



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